随着大批海外学子学成回国，专门针对海归的求职平台开始出现。海归求职平台既瞄准了市场，同时也服务了海归。它与一般求职平台有所不同，服务对象锁定海归，极大地便利了海归的创业和工作。

　　首先，海归了解海归。不少针对海归的求职平台是由海归创立的，他们从自身的留学经历和求职体验出发，更明白海归需要什么样的职位，市场需要什么样的海归。

　　其次，一站式服务流行。不同于传统的招聘网站，不少海归求职平台以海归个体为对象，提供一对一的服务。同时，还举办就业论坛、代办回国证明，将服务贯穿整个求职过程中。

　　第三，灵活有特色。它针对海归特点，通过讲座等形式帮助海归补上了解国内行业发展现状的一课，同时创新服务形式，运用视频招聘系统为不能及时回国的海归搭建与企业联系的平台。

　　由此看来，海归求职平台的优势在于比较深入地了解海归的需求，了解海归的优势和劣势，为他们扬长避短地设计职业路径，提供求职信息、咨询等服务。也正因此，海归求职平台受到海归的欢迎，也受到越来越多的企业的关注。（齐 心）

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